Práctico para el análisis ● Hay que determinar el grado de aislamiento del trabajador evaluando las oportunidades directas e indirectas que tiene para comunicarse con otros trabajadores y con sus superiores. Esto les proporciona una visión más clara sobre el desempeño de su equipo y les ayuda a identificar áreas https://erichl666jbr7.wikifrontier.com/user